インフラエンジニア・アジャイル開発 | Infrastructure Engineer - Agile Development

勤務地: 東京・金沢・リモート(リモートワーク)

掲載日: 2025-10-07

## 会社の魅力

当社では、エンジニアやプロダクト開発のプロフェッショナルが自ら成長できる環境が整っています。技術力向上の為の制度を整えており、本人が描くキャリアの実現や開発環境の整備、学習のためにサポートを惜しみません。フルリモートワークも可能で、フラットな組織文化のもと、自ら提案し、意思決定し、行動できる高い自律性が魅力です。アジャイルな開発スタイルでスピード感を持って価値を届けながら、事業と共に成長していける職場です。

## 業務内容

- 金融機関システム、その他システムのインフラ企画開発

※Microsoft Azureを中心としたクラウド前提のインフラ開発

## 求める人物像

❚ Must

- 責任をもって最後まで仕事をやり抜くことができる方

- 目標を達成するために、関係者を巻き込んで主体的に行動できる方

- チームメンバーを尊重し敬意のある対話ができる方

- 対立時も相手を尊重して合意点を見いだし、チームの信頼と雰囲気を損なわずに前進させる行動が取れる方

❚ Want

- 問題/課題に対して PDCA や OODA 等のサイクルを回し、主体的に改善に努めることができる方

- フィードバックを事実ベースで受け止め、前向きに改善に努めることができる方

- 新しい技術や手法を積極的に取り入れるなど、変化に対応できる方/従来のやり方に固執しない方

- 継続的に知識を習得しようとするマインドをお持ちの方

## 必須スキル

- Microsoft Azureに関する実務経験

- 継続的に知識を習得しようとするマインド

- アジャイル思考

- コミュニケーションスキル

## 歓迎するスキル・経験

- ネットワーク

- サーバー

- CI/CDパイプライン

- Infrastructure as a code

- セキュリティ

- 英語(ビジネスレベル)

## チームの雰囲気・状況

- 雑談しながら仕事を進めているので、メンバーの仲も良く非常に風通しのよい雰囲気です。

- 地方のDX実現に向けて、インターネットバンキングだけに限らず様々な案件に携わることができます。

- Azure、Firebaseを中心としたクラウド前提のアプリ開発

## 基本情報

雇用形態:正社員

賃金:450~800万。応相談 (年俸制、スキル・職務などを考慮し個別に定めます)

- 時間外労働の有無にかかわらず、40 時間分の固定残業代あり

- 40 時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

試用期間:3ヶ月

就業場所:自宅(リモート可能)および東京本社、金沢オフィス等

就業時間:

■フレックスタイム制

- 標準労働時間:1日当たり7時間50分

- コアタイムなし

■専門業務型裁量労働制

- 1日あたりみなし労働時間:10時間

休憩時間:1時間

休日・休暇:

- 週休2日制

- 祝日

- 年末年始

- 年次有給休暇

- 慶弔休暇

- 看護・介護休暇 ほか

時間外労働:あり(月平均5時間程度)

加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険

受動喫煙防止措置:館内・敷地内全面禁煙

募集人数:2~3名

## Company Attractions

Our company provides an environment where engineers and product development professionals can grow independently. We have established systems for improving technical skills, and we spare no effort in supporting career realization, development environment improvements, and learning. Full remote work is available, and under a flat organizational culture, the high degree of autonomy to propose, make decisions, and take action is a key attraction. It is a workplace where you can grow alongside the business while delivering value with speed through an agile development style.

## Job Description

- Infrastructure planning and development for financial institution systems and other systems

*Cloud-based infrastructure development centered on Microsoft Azure

## Desired Candidate Profile

❚ Must

- Ability to see work through to completion with responsibility

- Ability to proactively involve stakeholders and take initiative to achieve goals

- Ability to respect team members and engage in respectful dialogue

- Ability to find common ground while respecting others during conflicts, moving forward without compromising team trust and atmosphere

❚ Want

- Ability to run PDCA or OODA cycles for problems/issues and proactively improve

- Ability to accept feedback on a fact basis and positively work on improvements

- Ability to adapt to change by actively adopting new technologies and methods / not being fixated on conventional approaches

- Mindset of continuously acquiring knowledge

## Required Skills

- Practical experience with Microsoft Azure

- Mindset of continuously acquiring knowledge

- Agile thinking

- Communication skills

## Preferred Skills & Experience

- Networking

- Servers

- CI/CD pipelines

- Infrastructure as Code

- Security

- English (business level)

## Team Atmosphere & Status

- We work while having casual conversations, so members get along well and the atmosphere is very open.

- Working toward realizing DX in regional areas, you can be involved in various projects beyond just internet banking.

- Cloud-based app development centered on Azure and Firebase

## Basic Information

Employment type: Full-time

Salary: 4.5-8 million yen. Negotiable (annual salary system, determined individually considering skills and job duties)

- Fixed overtime pay for 40 hours regardless of actual overtime worked

- Additional premium wages paid for overtime exceeding 40 hours

Trial period: 3 months

Work location: Home (remote available) and Tokyo headquarters, Kanazawa office, etc.

Working hours:

■ Flex time system

- Standard working hours: 7 hours 50 minutes per day

- No core time

■ Discretionary labor system for specialized work

- Deemed working hours per day: 10 hours

Break time: 1 hour

Holidays & Leave:

- 2-day weekend system

- National holidays

- Year-end and New Year holidays

- Annual paid leave

- Congratulatory and bereavement leave

- Nursing and caregiving leave, etc.

Overtime: Yes (monthly average approximately 5 hours)

Insurance: Employment insurance, workers' compensation, employee pension, health insurance

Passive smoking prevention: Complete smoking ban inside buildings and on premises

Number of positions: 2-3